Graduatorie permanenti Ata 24 mesi: candidato che rinuncia a un incarico viene escluso da successive disponibilità anche se non presenti al momento della convocazione

Aggiornamento Gps 2026: previsti tantissimi nuovi inserimenti in prima fascia sostegno da elenco aggiuntivo e percorsi di specializzazione

Non si placano le polemiche per il meccanismo dell‘assegnazione delle supplenze affidate all’algoritmo che stanno generando delusioni ed esclusioni da parte di candidati posizionati meglio in graduatoria rispetto a chi ha ottenuto poi incarichi ambiti. Le impostazioni dell’algoritmo Se è vero, come spiegano ministero e uffici scolastici, che l’algoritmo ha operato nel rispetto delle impostazione … Leggi tutto

Lasciare uno spezzone per un posto intero: supplenze Ata, diritto al completamento e non solo, ma ci sono dei vincoli

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I supplenti ATA inseriti in terza fascia si possono trovare nella condizione, in assenze di incarico su posto intero, di accettare uno spezzone. In questo caso, il supplente ha diritto ad accettare il completamento di orario con altre ore o di accettare, per lo stesso profilo, una supplenza ad orario completo. E’ dovere della scuola … Leggi tutto

Assunzioni ex Lsu: in attesa del concorso posti assegnati a supplenze Ata, ma i contratti avranno una clausola risolutiva

Graduatorie ATA 24 mesi, domanda dal 28 aprile: chi può presentarla e dove I candidati interessati a presentare domanda di partecipazione devono fare riferimento alla modalità telematica, unica valida, attraverso il servizio **“Istanze on Line (POLIS)”**, disponibile sul sito del Ministero dell’Istruzione e del Merito. Si può anche procedere accedendo tramite il portale **InPA**, che rimanda alla stessa piattaforma. Qualunque altra modalità utilizzata per inviare l’istanza diversa da questa non sarà ritenuta valida e comporterà l’**esclusione** dalle graduatorie. È richiesta la certificazione **CIAD**, ma solo per i nuovi inserimenti e ad esclusione della figura del **collaboratore scolastico**. Per entrare nelle graduatorie ATA 24 mesi servono almeno **24 mesi di servizio**, anche non continuativi, nello stesso profilo o in area superiore. Valido anche il **part-time**. ### I requisiti di servizio richiesti L’accesso alle graduatorie ATA 24 mesi, fondamentali per **immissioni in ruolo** e supplenze, è subordinato al possesso di un requisito preciso: l’**anzianità di servizio**. È necessario aver maturato almeno **24 mesi di attività** nelle scuole statali, equivalenti anche a **23 mesi e 16 giorni**, anche se non svolti in modo continuativo. Un altro aspetto riguarda il **profilo professionale**: il servizio deve essere stato prestato nello stesso profilo per cui si presenta domanda oppure in uno appartenente all’area immediatamente superiore. ### L’importanza dell’inserimento nelle graduatorie Oltre al requisito del servizio, è indispensabile risultare già inseriti nelle graduatorie della **stessa provincia** e per il medesimo profilo. Possono accedere coloro che sono presenti nelle **graduatorie permanenti** oppure nelle **graduatorie di istituto di terza fascia**. Si tratta di una condizione che conferma la natura “interna” di queste graduatorie, pensate per valorizzare chi ha già avuto un’esperienza nel sistema scolastico. ### Il conteggio del servizio part-time Per quanto riguarda il calcolo dei mesi utili, il servizio svolto con contratto **part-time** viene considerato per intero. Ai fini del raggiungimento dei 24 mesi richiesti, non viene effettuata alcuna riduzione proporzionale. Questo consente di raggiungere il requisito anche attraverso incarichi non a tempo pieno.

Per l’attribuzione delle supplenze Ata, preso atto che ci sarà ancora da attendere per l’attuazione del concorso per ex LSU, si ricorrerà ai contratti al 30 giugno con clausola. Lo ha specificato il Ministero con una nota specifica in cui vengono fornite le indicazioni operative per il conferimento contratti di supplenza sui posti eventualmente residuati … Leggi tutto

Concorso Dsga 2022 quando esce: tutto fermo, attesa anche per la procedura riservata ai facenti funzione in possesso di 3 anni di esperienza e titolo di studio

Immissione in ruolo Tfa sostegno: fine corso a giugno 2024, si dovrà far ricorso all'inserimento con riserva

L’assenza di docenti e personale ata all’interno dell’organico scolastico nazionale non è l’unico motivo di preoccupazione in vista di un anno scolastico che ha ormai preso il via e che consentirà nei prossimi giorni la riapertura completa dei cancelli in tutta Italia. Precariato e supplentite sono solo la punta dell’iceberg dei problemi della scuola italiana, … Leggi tutto

Conferma organico covid 2022 23: si decide il destino di 40mila docenti e Ata con il fiato sospeso in vista del nuovo anno scolastico

Bandito nuovo concorso per educatori a maggio 2024: domande entro il 29

Prosegue la battaglia dei sindacati per convincere il Senato a modificare il DL Aiuti bis con una serie di emendamenti che consentano di risolvere urgentemente alcune questioni in sospeso del mondo della scuola. Semplificando, l’obiettivo è arrivare ad assumere i precari della scuola e cancellare la norma sul docente esperto da pagare tra 10 anni. … Leggi tutto

Piano annuale delle attività personale Ata: va stabilito a settembre di ogni anno scolastico e va notificato per iscritto a tutto il personale

Finisce qui la procedura straordinaria da Gps prima fascia sostegno, ma potrebbe essere trasformata in ordinaria con il doppio canale di reclutamento

Il “Piano annuale delle Attività di lavoro del personale ATA” è un momento importante per ogni istituto e sancisce di fatto l’inizio dell’anno scolastico. Proprio per questo, va sancito a settembre e rinnovato di anno in anno. Una volta stabilito dall’istituto scolastico, deve essere notificato per iscritto a tutto il personale. In aggiunta, la scuola … Leggi tutto

Proroga organico covid Ata 2022: scuole in piena emergenza in vista dell’avvio dell’anno scolastico, mancano anche i Dsga

Sostegno, zero posti su secondo grado al Nord: ma c'è molta richiesta per la primaria

Come previsto a pochi giorni dall’inizio della scuola, è emergenza di personale Ata in molti istituti che si ritrovano improvvisamente catapultati a una situazione vecchia di due anni, quando la carenza di dipendenti impediva una gestione ottimale della quotidianità. Carenza di personale cronica Il venir meno dell’organico covid, che negli anni della pandemia era risultato … Leggi tutto

Organico covid Ata proroga contratti: emendamenti al decreto Aiuti Bis per la conferma di 40mila docenti e personale amministrativo, tecnico e ausiliario

Proroga organico Covid: assegnazione alle scuole dei 40mila posti aggiuntivi dell’ultimo biennio che oggi ancora non ci sono

Sono ore decisive per i precari della scuola, alla luce della discussione circa gli emendamenti che potranno stabilire il futuro dell’organico Covid, al momento senza possibilità di rinnovo per il prossimo anno scolastico. In queste ore infatti si discutono al Senato gli emendamenti con all’ordine del giorno dell’Assemblea la discussione del disegno di legge di … Leggi tutto

Rinuncia supplenza Ata dopo accettazione: divieto di accettare altra supplenza per altro profilo professionale se già c’è stata la presa di servizio

Proroga organico covid 2023: doccia fredda, il Senato boccia l'emendamento al Milleproroghe

In pieno svolgimento la procedura per l’assegnazione delle supplenze ATA per l’anno scolastico 2022/23. Una fase molto importante per almeno due ordini di ragioni. La prima è che ci saranno poche immissioni in ruolo su circa 27mila posti rimasti vacanti dopo le operazioni di mobilità. Niente proroga organico covid La seconda è che con il … Leggi tutto

Interpelli Dsga 2022: posti disponibili per gli Ata, scadenze domanda assistenti amministrativi per ricoprire incarico

Precari sostegno, metà dei docenti è in deroga: più di 120mila cattedre dovrebbero essere stabilizzate in organico di diritto

Con l’avvio del nuovo anno scolastico, arrivano anche per questo settembre gli interpelli riservati al personale ATA che per il 2022/23 vogliano rispondere alle convocazioni nazionali per gli assistenti amministrativi che vogliano ricoprire il ruolo di DSGA. Ci sono già alcune posizioni aperte e sono già disponibili le relative scadenze da tenere in considerazione al … Leggi tutto