A partire dal prossimo stipendio docenti e ata ci sarà da fare i conti con il conguaglio fiscale, sia per il personale scolastico a tempo determinato che per quello a tempo indeterminato (per quelli a tempo determinato valgono i contratti fino al 31 agosto o 30 giugno 2026.
Il rimborso in busta paga
Conguaglio viene spesso associato necessariamente al debito, ma in alcuni casi può anche essere a credito, e quindi aumentare la somma finale.
Il conguaglio fiscale è il saldo tra le ritenute d’acconto mensilmente operate e l’imposta dovuta. Il riferimento è all’anno fiscale 2025. In caso di conguaglio fiscale il dipendente trova un credito corrisposto tramite rimborso in busta paga. In caso di situazione a debito scattano le relative trattenute.
Il taglio del cuneo fiscale 2025
Da considerare che la legge di Bilancio 2025 ha introdotto il taglio del cuneo fiscale che prevede il pagamento di un beneficio fiscale in base al reddito complessivo annuo del dipendente. Il Bonus fiscale scatta per redditi fino a 20.000 euro (art. 1, comma 4). Prevista poi un’ulteriore detrazione per redditi compresi tra 20.001 e 40.000 euro (art. 1, comma 6).
Chi ha preferito rinunciare al beneficio che altrimenti sarebbe stato applicato in automatico da Noipa, può ora ottenerlo in sede di conguaglio fiscale. Lo stesso vale per il discorso inverso, ovvero chi ha ottenuto il beneficio ma è poi risultato non avente diritto, dovrà restituirlo in sede di conguaglio.
Altrimenti si può risolvere con la dichiarazione dei redditi. Previsto a febbraio anche il pagamento dell’una tantum, ultima parte del rinnovo del contratto scuola. Aumenti e arretrati sono già stati inseriti nella busta paga di gennaio. L’una tantum prevede 111,70 euro lordi per i docenti e 270,70 euro lordi per il personale ATA. Spetta a docenti e personale ATA con contratto di lavoro a tempo indeterminato, con contratto di lavoro a tempo determinato di durata annuale ovvero di durata sino al termine dell’attività didattica, in servizio nell’anno scolastico nell’anno scolastico 2023-2024.