Organico aggiuntivo Ata 2023: raddoppio delle assunzioni e proroga fino a fine Pnrr

Entrano finalmente in servizio con la firma sul contratto i facenti parte dell’organico aggiuntivo ata tante volte richiesto dai sindacati nei mesi successivi all’abolizione dell’ex organico covid, decisione che ha privato le scuole di personale fondamentale per lo svolgimento delle attività quotidiane nonostante la fine dello stato di emergenza legato alla pandemia. I fondi a … Leggi tutto

Proroga organico aggiuntivo Ata: per ragioni contabili fino al 31 dicembre 2023, ma il rinnovo è sicuro

Accesso prima fascia Gps primaria: come muoversi in vista delle 150 preferenze

Prendono il via da oggi i contratti validi per l’integrazione dell’organico aggiuntivo ata pnrr, finanziati con fondi fino alla fine dell’anno solare ma con la promessa da parte del ministero dell’impegno al reperimento di ulteriori fondi, probabilmente già nella Legge di Bilancio, che consentano di prorogare gli accordi almeno fino alla fine dell’anno scolastico. Rinnovo … Leggi tutto

Proroga organico aggiuntivo Ata: minimo fino a giugno 2024, ma si punta al 2026

Graduatorie ATA 24 mesi, domanda dal 28 aprile: chi può presentarla e dove I candidati interessati a presentare domanda di partecipazione devono fare riferimento alla modalità telematica, unica valida, attraverso il servizio **“Istanze on Line (POLIS)”**, disponibile sul sito del Ministero dell’Istruzione e del Merito. Si può anche procedere accedendo tramite il portale **InPA**, che rimanda alla stessa piattaforma. Qualunque altra modalità utilizzata per inviare l’istanza diversa da questa non sarà ritenuta valida e comporterà l’**esclusione** dalle graduatorie. È richiesta la certificazione **CIAD**, ma solo per i nuovi inserimenti e ad esclusione della figura del **collaboratore scolastico**. Per entrare nelle graduatorie ATA 24 mesi servono almeno **24 mesi di servizio**, anche non continuativi, nello stesso profilo o in area superiore. Valido anche il **part-time**. ### I requisiti di servizio richiesti L’accesso alle graduatorie ATA 24 mesi, fondamentali per **immissioni in ruolo** e supplenze, è subordinato al possesso di un requisito preciso: l’**anzianità di servizio**. È necessario aver maturato almeno **24 mesi di attività** nelle scuole statali, equivalenti anche a **23 mesi e 16 giorni**, anche se non svolti in modo continuativo. Un altro aspetto riguarda il **profilo professionale**: il servizio deve essere stato prestato nello stesso profilo per cui si presenta domanda oppure in uno appartenente all’area immediatamente superiore. ### L’importanza dell’inserimento nelle graduatorie Oltre al requisito del servizio, è indispensabile risultare già inseriti nelle graduatorie della **stessa provincia** e per il medesimo profilo. Possono accedere coloro che sono presenti nelle **graduatorie permanenti** oppure nelle **graduatorie di istituto di terza fascia**. Si tratta di una condizione che conferma la natura “interna” di queste graduatorie, pensate per valorizzare chi ha già avuto un’esperienza nel sistema scolastico. ### Il conteggio del servizio part-time Per quanto riguarda il calcolo dei mesi utili, il servizio svolto con contratto **part-time** viene considerato per intero. Ai fini del raggiungimento dei 24 mesi richiesti, non viene effettuata alcuna riduzione proporzionale. Questo consente di raggiungere il requisito anche attraverso incarichi non a tempo pieno.

L’organico aggiuntivo Ata contempla l’assunzione di 2.948 assistenti tecnici e amministrativi e 4.235 collaboratori scolastici. Alla vigilia delle prime prese di servizio, previste per il 16 ottobre 2023, si parla già di proroga considerato che la durata dei contratti, al momento, non vanno oltre i due mesi e mezzo nel migliore dei casi. Le possibilità … Leggi tutto

Organico aggiuntivo Ata pnrr: un solo contratto per scuola, soprattutto collaboratori scolastici

Riforma istituti tecnici quadro orario 2026: cattedre salve sotto le 18 ore

Nelle prossime ore e nei prossimi giorni il ministero farà firmare qualcosa come 7.200 contratti validi per l’organico aggiuntivo ATA PNRR. A questi andranno aggiunti circa 1800 contratti validi per l’organico aggiuntivo ATA riservati alla scuole del meridione, facenti parte del progetto connesso al Piano Agenda Sud. Lo stop all’ex organico covid Il ministero inizia … Leggi tutto

Regolamento supplenze brevi personale Ata: quali contratti può firmare un collaboratore scolastico

Assunzioni docenti 2026, le graduatorie regionali vuote per alcune classi di concorso

La normativa inerente il personale Ata comprende al suo interno diverse tipologie di contratti stipulabili con la scuola, ma alcuni di essi non sono compatibili tra di loro nel momento in cui un dipendente vuole firmare due diversi accordi nello stesso periodo. La normativa generale, infatti impedisce a un appartenente al personale ata di firmare … Leggi tutto

Organico aggiuntivo Ata ultime notizie: boom di convocazioni per collaboratori scolastici, assunzioni da terza fascia

TFA sostegno: addio al numero chiuso e trasformazione dell’organico di fatt

Si profila un anticipo del via ai contratti relativi al nuovo organico aggiuntivo Ata (ex organico covid) rispetto al previsto. La presa di servizio di questo personale aggiuntivo utile ad aiutare le scuole a portare a termine i progetti Pnrr inizierà già a metà ottobre e non a novembre come inizialmente detto. Le comunicazioni del … Leggi tutto

Organico aggiuntivo Ata collaboratore scolastico: contratti da novembre, poi si lavorerà alla proroga

Ecco il pagamento stipendio docenti e ATA marzo 2026: ci sono una tantum, aumento RPD e CIA e addizionali

Tra due settimane inizierà il rapporto di collaborazione tra il personale selezionato dalle graduatorie per comporre l’organico aggiuntivo ata come collaboratore scolastico e non solo e le scuole che hanno fatto richiesta al ministero. I contratti dunque inizieranno da novembre e, per il momento, avranno validità di soli due mesi. Contratti di due mesi I fondi … Leggi tutto

Personale aggiuntivo Ata 2023: i rinnovi dopo il 31 dicembre potrebbero essere pluriennali

Concorso DSGA 2024: domande dal 16 dicembre al 15 gennaio 2025, il bando sarà pubblicato tra una settimana

A pochi giorni dalla presa di servizio dell’organico aggiuntivo Ata (prevista per novembre) tutte le attenzioni sono concentrate sulla durata dei contratti che al momento possono beneficiare unicamente di fondi sufficienti a pagare gli stipendi fino alla fine del 2023. Preoccupazione per la scadenza ravvicinata dei contratti Il ripristino di un organico così importante per … Leggi tutto

Organico aggiuntivo Ata collaboratore scolastico: per i contratti di 60 giorni proroga fino al 2026

Bollettino nomine gps 2026: il primo entro il 31 agosto per garantire un numero più elevato di turni

La notizia del ripristino dell’ex organico covid sottoforma di organico aggiuntivo ata è sicuramente accolta con favore da scuole e diretti interessati, ma i sindacati pongono l’accento sul dato numerico che caratterizza questa integrazione di personale e che è meno ottimistica di quel che sembra. Contratto di soli 60 giorni L’organico aggiuntivo ata entrerà in … Leggi tutto

Organico aggiuntivo Ata 2023: già disponibili 1.828 posti in tutta Italia, assunzioni da novembre

https://www.miuristruzione.com/2024/07/22/validazione-graduatorie-ata-gia-disponibili-entro-i-primi-di-agosto-sui-siti-degli-ambiti-territoriali-provinciali/

Sono ormai ufficiali per l’anno scolastico in corso ulteriori 3.333.000 euro per il 2023 e 10.000.000 euro per il 2024 finalizzati a potenziare l’organico dei docenti per l’accompagnamento dei progetti pilota del piano Agenda Sud. In tutto il progetto immette fresche liquidità nelle casse del ministero che con un totale di 265,588 milioni di euro … Leggi tutto

Si può accettare solo una parte di supplenza Ata: sì al completamento di orario ma a una condizione

Concorsi scuola PNRR3: ci sono le prime date di estrazione lettera per gli orali

Terminato o quasi il principale giro di assegnazione delle supplenze ata per chi ha ottenuto lo spezzone è il momento di capire se c’è la possibilità di ottenere il completamento orario. La normativa fa riferimento alla circolare annuale sulle supplenze n. 43440 del 19 luglio 2023, contenente tutte le indicazioni con le quali il MIM … Leggi tutto

Organico aggiuntivo Ata 2023: slittano ancora le convocazioni, ma c’è ottimismo per la proroga al 2024

https://www.miuristruzione.com/2024/07/22/validazione-graduatorie-ata-gia-disponibili-entro-i-primi-di-agosto-sui-siti-degli-ambiti-territoriali-provinciali/

La reintroduzione dell’ex organico covid ata, battezzato ora organico aggiuntivo ATA costituisce una novità importante per le scuole che potranno finalmente beneficiare di personale aggiuntivo ma anche e soprattutto per i dipendenti che potranno beneficiare dei fondi di 62 milioni di euro, di cui 50 previsti dal decreto PA e 12 dal Piano Agenda Sud, … Leggi tutto

La normativa e le sanzioni in caso di doppio ruolo e di abbandono supplenza Ata per supplenza docente

Stipendi scuola 2026: ecco i nuovi importi dell'Indennità di vacanza contrattuale per il personale

Le difficoltà nel trovare occupazione stabile all’interno del mondo della scuola portano molti docenti a fare scelte difficili. Non sono pochi i casi in cui aspiranti ATA hanno deciso di intraprendere questa strada nonostante abbiano tutte le carte in regola per diventare insegnante. La normativa di riferimento Questo comporta la presenza in contemporanea di candidati … Leggi tutto

Prossima domanda personale Ata 2024: come cambia l’aggiornamento e come mettersi in regola

Assunzione idonei 2026: precedenza a chi sceglierà la stessa regione del concorso scuola

E’ quasi finita l’attesa per il prossimo aggiornamento delle graduatorie d’istituto per il personale Ata. La validità di queste graduatorie è infatti triennale e scade nel 2024, quando in primavera verrà reso noto tramite apposito decreto tutto il regolamento che sancirà in maniera inequivocabile il regolamento valido per il nuovo aggiornamento/inserimento nelle graduatorie d’istituto personale … Leggi tutto