Graduatorie, Gps e supplenze

Assunzioni da Gps: esclusi dall’inserimento in graduatoria interna di istituto 2023 i docenti assunti da concorso straordinario bis con contratto a tempo determinato

Il lavoro dei docenti è di fondamentale importanza per il sistema scolastico italiano, e la garanzia di posti di lavoro sicuri e ambiti per i docenti assunti da GPS prima fascia sostegno e da concorso straordinario bis 2022/23 è senz’altro una buona notizia. Tuttavia, come discusso, ci sono alcune questioni riguardo alla loro inclusione o esclusione dalla graduatoria interna di istituto che devono essere prese in considerazione.

Strumento essenziale

È importante riconoscere che la graduatoria interna di istituto è uno strumento essenziale per la corretta gestione delle risorse umane all’interno delle scuole, e la sua corretta predisposizione è essenziale per garantire l’equità e la trasparenza nell’assegnazione dei posti di lavoro ai docenti.

Inoltre, è importante considerare il fatto che i docenti assunti da GPS prima fascia sostegno e da concorso straordinario bis 2022/23 non sono ancora titolari ed entrati a far parte dell’organico dell’autonomia della scuola in cui stanno svolgendo il servizio e l’anno di prova. Pertanto, la loro inclusione nella graduatoria interna creerebbe confusione e inutili complicazioni.

La contrazione di organico

Infine, i docenti assunti da GPS prima fascia sostegno e da concorso straordinario bis 2022/23 non possono essere considerati perdenti posto in caso di contrazione di organico, poiché non sono ancora titolari ed entrati a far parte dell’organico dell’autonomia della scuola in questione.

In sintesi, è importante riconoscere l’importanza della graduatoria interna di istituto per la corretta gestione delle risorse umane all’interno delle scuole, e la sua corretta predisposizione è essenziale per garantire l’equità e la trasparenza nell’assegnazione dei posti di lavoro ai docenti.

Gli insegnanti che hanno ottenuto un posto di lavoro come docenti di sostegno o tramite il concorso straordinario fino al 2022/23 hanno sicuramente raggiunto un obiettivo importante nel sistema scolastico italiano. Tuttavia, ci sono alcune questioni che devono essere risolte per quanto riguarda la loro inclusione nella graduatoria interna di istituto.

Contratti temporanei

La graduatoria interna di istituto è un elenco di tutti i docenti titolari dell’istituto interessato e viene utilizzata per garantire una corretta gestione delle risorse umane nelle scuole. Viene predisposta dal dirigente scolastico e utilizzata per l’individuazione dell’eventuale perdente posto in caso di contrazione di organico. È importante che questa graduatoria sia gestita in modo equo e trasparente per garantire che i posti di lavoro siano assegnati ai docenti in modo giusto.

Tuttavia, non tutti i docenti devono essere inclusi nella graduatoria interna di istituto. In particolare, i docenti assunti da GPS prima fascia sostegno e da concorso straordinario fino al 2022/23 non dovrebbero essere inclusi nella graduatoria interna. Ciò è dovuto al fatto che questi insegnanti sono stati assunti a tempo determinato e solo successivamente, nell’anno successivo, sono stati assunti a tempo indeterminato previo superamento del periodo di prova e della prova disciplinare o conclusiva del previsto percorso universitario.

Solo docenti titolari

In altre parole, al momento della predisposizione della graduatoria interna, questi insegnanti non sono ancora titolari e non sono ancora entrati a far parte dell’organico dell’autonomia della scuola in cui stanno svolgendo il servizio e l’anno di prova. Pertanto, includerli nella graduatoria interna creerebbe confusione e inutili complicazioni, poiché questa graduatoria dovrebbe comprendere solo i docenti titolari ed entrati a far parte dell’organico dell’autonomia della scuola in questione.

Inoltre, la graduatoria interna viene predisposta per l’individuazione dell’eventuale perdente posto in caso di contrazione di organico. I docenti assunti da GPS prima fascia sostegno e da concorso straordinario fino al 2022/23 non possono essere considerati perdenti posto in caso di contrazione di organico, poiché non sono ancora titolari ed entrati a far parte dell’organico dell’autonomia della scuola in questione.

In conclusione, i docenti assunti da GPS prima fascia sostegno e da concorso straordinario fino al 2022/23 non dovrebbero essere inclusi nella graduatoria interna di istituto. È importante che la graduatoria interna sia gestita in modo equo e trasparente per garantire che i posti di lavoro siano assegnati ai docenti in modo giusto, ma includere i docenti che non sono ancora titolari creerebbe solo confusione e complicazioni inutili.