Stop ai concorsi per la progressione docenti e incarichi rinnovabili ogni 3 anni: da fine gennaio al via nuovo sistema di carriera in provincia di Trento
Nessun concorso per la progressione della carriera docenti e sistema flessibile con incarichi rinnovabili ogni 3 anni. Il Trentino sperimenta un nuovo metodo di crescita professionale per gli insegnanti, basato sulla logica che chi si impegna cresci, chi smette perdi lo status. Lo sviluppo professionale Lo promuove e presenta l’assessora all’istruzione della Provincia di Trento, … Leggi tutto